Lavorare in cloud con i software Sistemi, sta diventando la normalità

21 Aprile 2020

Sono sempre di più gli studi professionali e le imprese che si affidano al nostro cloud per gestire e sviluppare la loro attività.

Il CLOUD, per come lo intendiamo noi, cioè l’utilizzo on line di tutte le soluzioni software Sistemi per studi professionali, imprese e associazioni – PROFIS, STUDIO, JOB, SPRING, PROFIS/az, eSOLVER, ENOLOGIA – sempre aggiornate in totale continuità e con la garanzia di lavorare sulla nostra Service Farm® certificata e sicura, sta diventando la normalità sia per gli Utenti sia nelle nuove trattative.

Un dato per tutti: nell’ultimo anno il 60% dei nuovi Utenti che sono partiti a lavorare con i software Sistemi hanno scelto di partire in cloud, sulla nostra Service Farm®.

Per questo, visto il periodo che ha obbligato tutti a lavorare in modo diverso e per lo più in modalità smart, abbiamo potenziato il nostro servizio di avviamento delle procedure Sistemi in modalità cloud per essere ancora più tempestivi ed efficaci.

Sul cloud Sistemi abbiamo definito condizioni di miglior favore per tutto il 2020.

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Anche le piattaforme digitali di collaborazione, condivisione, conservazione digitale ed erogazione di nuovi servizi sono disponibili a condizioni agevolate, per tutto il 2020. Leggi tutto>>

Le business unit di OTTIMA

PROFIS
Software per i servizi contabili fiscali e digitali.

JOB
Software per la gestione e amministrazione del personale.

STUDIO
Software gestionale per l'organizzazione dello studio professionale.

ESOLVER
Software gestionale ERP per la gestione dei processi aziendali.

SPRING
Software gestionale per le piccole e micro imprese.

BEST JOB BRIDGE
Software in cloud per la gestione delle risorse umane, beni aziendali e controllo di gestione.

ANTIRICICLAGGIO

BUSINESS ANALYSIS
Analisi e proiezione dei dati.

CONTROLLO DI GESTIONE

DIGITAL CONSULTING
Consulenza informatica e organizzativa per la trasformazione digitale.

DVR
Documento valutazione rischi.

FINANZA AGEVOLATA

GDPR
Privacy e sicurezza informatica.

MOG 231
Modello organizzativo gestionale

RISORSE UMANE

FORMAZIONE FINANZIATA

  • Fondi interprofessionali
  • Piani operativi regionali e nazionali (POR e PON)
  • Fondo Sociale Europeo
  • Fondi Comunitari diretti

FORMAZIONE OBBLIGATORIA

  • Sicurezza sul lavoro
  • Attrezzature
  • Alimentarista
  • GDPR
  • Antiriciclaggio

APPRENDISTATO

TIROCINI

FORMAZIONE PROFESSIONALE

  • Amministrazione, Bilancio e Finanza.
  • Controllo di gestione, budget, business plan, indicatori di performance aziendali.
  • Export e Internazionalizzazione.
  • Amministrazione del personale, paghe, contributi e contratti.
  • Management, Organizzazione e gestione d'impresa.
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  • HR, Risorse Umane, Valutazione delle competenze.
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